Solliciteren? Onderscheid jezelf

Tips voor een goed CV en sollicitatiebrief.

Jouw CV en sollicitatiebrief is je eerste indruk voor een werkgever. Zorg dat deze goed is.
Wij vertellen je alles wat je moet weten over jouw persoonlijk visitekaartje!

 

Het geheim van een goed CV

Ga voor maatwerk 

Het lijkt misschien makkelijk om hetzelfde cv voor iedere sollicitatie te gebruiken, maar schijn bedriegt. Stem jouw cv iedere keer af op de baan waarop jij solliciteert, zo creëer je elke keer dat jij op papier zomaar de juiste persoon voor de job kunnen zijn! 

Wees concreet

Jouw werkervaring kan nog zo relevant zijn, maar wat voor jou vanzelfsprekend is hoeft dat niet voor de lezer van je sollicitatie te zijn. Schrijf in begrijpelijke taal, formuleer actief en ‘spreek de taal van de vacature’.

Vermeld relevante werkervaring 

Omschrijf alleen de functies gedetailleerd die aansluiten op de baan waarop je solliciteert. Ben je een starter? Focus dan vooral op de kennis en vaardigheden die je hebt opgedaan tijdens je opleiding en/of stages.  Begin met de meest recente werkervaring. Vertel in het kort:

  • Van wanneer tot wanneer je ergens hebt gewerkt [mm/jjjj]
  • Functietitel
  • Bedrijfsnaam
  • Taken die relevant zijn voor de vacature waar je naar solliciteert, wat hebben jouw taken opgeleverd? Welke successen heb je behaald? En hoe heb je dat gedaan / welke kwaliteiten heb je hiervoor ingezet?  

Kort en Bondig

Besteed aandacht aan de opmaak en structuur van je cv. Zorg ervoor dat de lezer niet afgeleid wordt door ‘creatieve’ uitspattingen.  Een curriculum vitae van maximaal 2 pagina’s is overzichtelijk en nodigt uit tot lezen. Kijk kritisch naar wat je schrijft, kun je nog woorden schrappen zodat je zinnen korter worden? 

Onderscheid je

Zorg dat je cv meer is dan een opsomming van je werkervaring en benoem (max. 5)  activiteiten waar jij goed in bent met betrekking tot de kerntaak van de functie waar je naar solliciteert en waarom? Op deze manier worden jouw kwaliteiten veel duidelijker.

Laat zien wie je bent 

Dat jij binnen het team past, weegt voor de meeste organisaties net zo zwaar als jouw kennis en ervaring. Reserveer ruimte op je cv om te laten zien wie jij bent en waar je voor staat. Het is een waardevolle toevoeging om een kort profiel te schrijven. Geef in ongeveer 5 regels aan:

  • Waar ben jij in je werk goed in?
  • Waar krijg jij energie van in je werk?
  • Omschrijf je mentaliteit, jouw werkhouding

 

 

Het geheim van een goede brief

Research

Lees de vacaturetekst, werken-bij website en de rest van de website. Oja, check ook de ‘nieuwsberichten’, als die pagina er is. Hoe meer hoe beter. Allemaal inspiratie. Allemaal bruikbaar om erachter te komen wat ze zoeken in jou. 

De openingszin, Maak de lezer nieuwsgierig

De openingszin van een motivatiebrief schrijf je met maar 1 doel: zorgen dat de lezer -verrast- verder leest. Pak de aandacht met je eerste zin. Maak de lezer nieuwsgierig. Zet in de inleiding de aanleiding voor jouw sollicitatie. 

Maak jouw ‘waarom’ duidelijk

De lezer van jouw sollicitatiebrief wil meer weten over waarom jij dé persoon voor de organisatie bent. Waarom vind jij deze organisatie juist zo mooi, goed en interessant? Ga hiervoor op zoek naar echte raakvlakken tussen de organisatie en jezelf.

Eerst schrijven, dan strepen

Een 'eerste schets' hoeft nog nergens aan te voldoen. Begin gewoon met schrijven, daarna maak je er een goede brief van.

Brief versus CV

Jouw sollicitatiebrief moet een toevoeging zijn aan het cv en geen herhaling van het cv. Uiteraard kun je kort verwijzen naar je ervaring, maar schrijf verder vooral wat ze niet terug kunnen vinden in het cv. 

Verplaats jezelf in de organisatie

Het schrijven van een sollicitatiebrief gaat niet alleen om jou. Zorg je dat de nadruk niet op jóuw doelen ligt, maar meer op die van de locatie/team/organisatie. Uiteraard mag jij je eigen doelen ook benoemen, creëer een win-win situatie.

Maatwerk

Solliciteren is maatwerk. Zorg voor een basis brief. Schrijf bij iedere (interne) sollicitatie een volledig op maat gemaakte brief voor de desbetreffende vacature/locatie/organisatie. 

Val op

Een sollicitatiebrief meesturen is niet altijd een vereiste, maar draagt wel bij aan een eerste indruk. Voorkom clichés in jouw brief. Gebruik eigentijdse aanspraak, dus ‘beste’ in plaats van ‘geachte’.  

Sluit kort en krachtig af 

Geen rare fratsen hier. Gewoon eindigen met: ‘Graag licht ik mijn brief toe in een persoonlijk gesprek.’ Met vriendelijke groet, …

 

 

Opmaak van jouw documenten

  • Vermeld hoe het bedrijf contact met jou kan opnemen

  • Gebruik een representatief mailadres

  • Maak enkel je woonplaats kenbaar

  • Schrijf relevante taken uit bij jouw functies

  • Omschrijf alles in volgorde van heden naar verleden

  • Check op spelfouten

  • Sla je documenten op als pdf

  • Sla de bestanden op met een representatieve naam

Het sollicitatiegesprek

  • Bekijk de site van de organisatie

  • Verdiep je in de functie

  • Bereid vragen voor

  • Weet wie je spreekt

  • Weet waar je moet zijn

  • Zet je telefoon op stil

  • Zorg dat je er verzorgd en representatief uitziet